WEKO3
アイテム
{"_buckets": {"deposit": "3178a280-f5a7-4b3a-9bb9-0ea5a5bee507"}, "_deposit": {"created_by": 5, "id": "3452", "owners": [5], "pid": {"revision_id": 0, "type": "depid", "value": "3452"}, "status": "published"}, "_oai": {"id": "oai:yamanashi.repo.nii.ac.jp:00003452", "sets": ["335"]}, "author_link": [], "item_10001_alternative_title_1": {"attribute_name": "タイトル(別表記)", "attribute_value_mlt": [{"subitem_alternative_title": "Associating preceptor nurses\u0027 instructions with trainee nurses\u0027 perception of job adaptation after 3 months employment", "subitem_alternative_title_language": "en"}]}, "item_10001_biblio_info_7": {"attribute_name": "書誌情報", "attribute_value_mlt": [{"bibliographicIssueDates": {"bibliographicIssueDate": "2013", "bibliographicIssueDateType": "Issued"}, "bibliographicIssueNumber": "2", "bibliographicPageEnd": "43", "bibliographicPageStart": "37", "bibliographicVolumeNumber": "11", "bibliographic_titles": [{"bibliographic_title": "山梨大学看護学会誌", "bibliographic_titleLang": "ja"}, {"bibliographic_title": "Yamanashi nursing journal", "bibliographic_titleLang": "en"}]}]}, "item_10001_creator_2": {"attribute_name": "著者名", "attribute_type": "creator", "attribute_value_mlt": [{"creatorNames": [{"creatorName": "石井, くみ子", "creatorNameLang": "ja"}]}, {"creatorNames": [{"creatorName": "中村, 美知子", "creatorNameLang": "ja"}]}]}, "item_10001_description_5": {"attribute_name": "内容", "attribute_value_mlt": [{"subitem_description": "本調査は,新卒看護師の就職3ヶ月目の職場適応の認識とプリセプターの関わりの実態を明らかにし,新卒看護師の職場適応を促進する関わりについて考えることを目的とした。調査は,新卒看護師67名と当該プリセプター67名を対象に新卒用とプリセプター用の職場適応調査項目用紙にて実施した。その結果,新卒看護師は「休暇等の事前届出」が高値,「職場ではたいていのことは自分でできる」が低値であった。プリセプターは「給料に満足する関わり」が低値であった。新卒看護師の職場適応の認識とプリセプターの関わりの関係では,新卒看護師の「患者の苦痛に向き合うことができる」が高値で2群間に有意な負相関(rs= -.251, p\u003c0.05)があり「勤務時間を遵守できる」は有意な正相関(rs=.262, p\u003c0.05)があった。プリセプターは,新卒看護師に関わる際に個別の課題を新卒看護師と共に見出し自分でもできるという自信や確信が持てる関わり等により新卒看護師が徐々に主体性を発揮できる指導が職場適応の課題である。", "subitem_description_language": "ja", "subitem_description_type": "Other"}]}, "item_10001_full_name_24": {"attribute_name": "著者名(別表記)", "attribute_value_mlt": [{"names": [{"name": "Ishii, Kumiko"}]}, {"names": [{"name": "Nakamura, Michiko"}]}]}, "item_10001_identifier_registration": {"attribute_name": "ID登録", "attribute_value_mlt": [{"subitem_identifier_reg_text": "10.34429/00003445", "subitem_identifier_reg_type": "JaLC"}]}, "item_10001_publisher_8": {"attribute_name": "出版者", "attribute_value_mlt": [{"subitem_publisher": "山梨大学看護学会", "subitem_publisher_language": "ja"}]}, "item_10001_source_id_11": {"attribute_name": "NCID", "attribute_value_mlt": [{"subitem_source_identifier": "AA1180065X", "subitem_source_identifier_type": "NCID"}]}, "item_10001_source_id_9": {"attribute_name": "ISSN", "attribute_value_mlt": [{"subitem_source_identifier": "1347-7714", "subitem_source_identifier_type": "ISSN"}]}, "item_10001_version_type_20": {"attribute_name": "著者版フラグ", "attribute_value_mlt": [{"subitem_version_resource": "http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85", "subitem_version_type": "VoR"}]}, "item_files": {"attribute_name": "ファイル情報", "attribute_type": "file", "attribute_value_mlt": [{"accessrole": "open_date", "date": [{"dateType": "Available", "dateValue": "2020-02-27"}], "displaytype": "detail", "download_preview_message": "", "file_order": 0, "filename": "YNJ11-2-037to043.pdf", "filesize": [{"value": "903.2 kB"}], "format": "application/pdf", "future_date_message": "", "is_thumbnail": false, "licensetype": "license_note", "mimetype": "application/pdf", "size": 903200.0, "url": {"label": "YNJ11-2-037to043.pdf", "objectType": "fulltext", "url": "https://yamanashi.repo.nii.ac.jp/record/3452/files/YNJ11-2-037to043.pdf"}, "version_id": "ef66d49b-ae8b-4582-b78b-eb8921c419d1"}]}, "item_keyword": {"attribute_name": "キーワード", "attribute_value_mlt": [{"subitem_subject": "プリセプター"}, {"subitem_subject": "Preceptor Nurses"}, {"subitem_subject": "Trainee Nurses"}, {"subitem_subject": "Perception of Job Adaptation"}, {"subitem_subject": "新卒看護師"}, {"subitem_subject": "職場適応の認識"}]}, "item_language": {"attribute_name": "言語", "attribute_value_mlt": [{"subitem_language": "jpn"}]}, "item_resource_type": {"attribute_name": "資源タイプ", "attribute_value_mlt": [{"resourcetype": "journal article", "resourceuri": "http://purl.org/coar/resource_type/c_6501"}]}, "item_title": "\u003c資料\u003e新卒看護師の就職3ヶ月目の職場適応の認識とプリセプターの指導の実態", "item_titles": {"attribute_name": "タイトル", "attribute_value_mlt": [{"subitem_title": "\u003c資料\u003e新卒看護師の就職3ヶ月目の職場適応の認識とプリセプターの指導の実態", "subitem_title_language": "ja"}]}, "item_type_id": "10001", "owner": "5", "path": ["335"], "permalink_uri": "https://doi.org/10.34429/00003445", "pubdate": {"attribute_name": "PubDate", "attribute_value": "2013-10-30"}, "publish_date": "2013-10-30", "publish_status": "0", "recid": "3452", "relation": {}, "relation_version_is_last": true, "title": ["\u003c資料\u003e新卒看護師の就職3ヶ月目の職場適応の認識とプリセプターの指導の実態"], "weko_shared_id": -1}
<資料>新卒看護師の就職3ヶ月目の職場適応の認識とプリセプターの指導の実態
https://doi.org/10.34429/00003445
https://doi.org/10.34429/00003445a083c2ab-d0fb-4cee-a140-eea283dace56
名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
---|---|---|
YNJ11-2-037to043.pdf (903.2 kB)
|
|
Item type | 学術雑誌論文 / Journal Article(1) | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
公開日 | 2013-10-30 | |||||||||
タイトル | ||||||||||
言語 | ja | |||||||||
タイトル | <資料>新卒看護師の就職3ヶ月目の職場適応の認識とプリセプターの指導の実態 | |||||||||
言語 | ||||||||||
言語 | jpn | |||||||||
キーワード | ||||||||||
主題 | プリセプター | |||||||||
キーワード | ||||||||||
主題 | Preceptor Nurses | |||||||||
キーワード | ||||||||||
主題 | Trainee Nurses | |||||||||
キーワード | ||||||||||
主題 | Perception of Job Adaptation | |||||||||
キーワード | ||||||||||
主題 | 新卒看護師 | |||||||||
キーワード | ||||||||||
主題 | 職場適応の認識 | |||||||||
資源タイプ | ||||||||||
資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||||||
資源タイプ | journal article | |||||||||
ID登録 | ||||||||||
ID登録 | 10.34429/00003445 | |||||||||
ID登録タイプ | JaLC | |||||||||
タイトル(別表記) | ||||||||||
その他のタイトル | Associating preceptor nurses' instructions with trainee nurses' perception of job adaptation after 3 months employment | |||||||||
言語 | en | |||||||||
著者名 |
石井, くみ子
× 石井, くみ子
× 中村, 美知子
|
|||||||||
内容 | ||||||||||
内容記述タイプ | Other | |||||||||
内容記述 | 本調査は,新卒看護師の就職3ヶ月目の職場適応の認識とプリセプターの関わりの実態を明らかにし,新卒看護師の職場適応を促進する関わりについて考えることを目的とした。調査は,新卒看護師67名と当該プリセプター67名を対象に新卒用とプリセプター用の職場適応調査項目用紙にて実施した。その結果,新卒看護師は「休暇等の事前届出」が高値,「職場ではたいていのことは自分でできる」が低値であった。プリセプターは「給料に満足する関わり」が低値であった。新卒看護師の職場適応の認識とプリセプターの関わりの関係では,新卒看護師の「患者の苦痛に向き合うことができる」が高値で2群間に有意な負相関(rs= -.251, p<0.05)があり「勤務時間を遵守できる」は有意な正相関(rs=.262, p<0.05)があった。プリセプターは,新卒看護師に関わる際に個別の課題を新卒看護師と共に見出し自分でもできるという自信や確信が持てる関わり等により新卒看護師が徐々に主体性を発揮できる指導が職場適応の課題である。 | |||||||||
言語 | ja | |||||||||
出版者 | ||||||||||
言語 | ja | |||||||||
出版者 | 山梨大学看護学会 | |||||||||
ISSN | ||||||||||
収録物識別子タイプ | ISSN | |||||||||
収録物識別子 | 1347-7714 | |||||||||
NCID | ||||||||||
収録物識別子タイプ | NCID | |||||||||
収録物識別子 | AA1180065X | |||||||||
書誌情報 |
ja : 山梨大学看護学会誌 en : Yamanashi nursing journal 巻 11, 号 2, p. 37-43, 発行日 2013 |
|||||||||
著者版フラグ | ||||||||||
出版タイプ | VoR | |||||||||
出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 |